导读：
- **一、什么是“完全丧失劳动能力”？**
- **二、提取条件详解**
- **三、提取流程和所需材料**
- 1. 准备好必要的材料
- 2. 提交申请
- 3. 等待审批结果
- **四、案例分析：小王的经历**
- **五、常见问题解答**
- Q2: 提取金额有限制吗？
- Q3: 能否委托他人代办？
- **六、图表说明：提取流程图**
本文深入探讨了公积金完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系提取的相关政策及实际操作流程，通过详细解析提取条件、所需材料和注意事项，帮助读者更好地理解这一特殊情况下公积金提取的具体要求，结合案例分析和图表说明，让内容更加直观易懂。
常德
**一、什么是“完全丧失劳动能力”？
常德提到公积金完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系提取，很多人可能会感到一头雾水，别急，咱们先从“完全丧失劳动能力”说起，这指的是因为身体或精神上的疾病，导致一个人无法再从事任何有收入的工作，比如长期瘫痪、重度残疾等状况都可能被认定为完全丧失劳动能力。
那么问题来了：如果一个人真的符合这个情况，又跟单位解除了劳动关系，那他能不能把公积金取出来呢？答案是肯定的！不过，具体怎么操作，还需要了解相关政策和步骤。
**二、提取条件详解
要想顺利提取公积金，必须满足以下两个前提条件：
1、完全丧失劳动能力：需要由权威机构出具相关证明文件，比如劳动能力鉴定委员会提供的《劳动能力鉴定结论通知书》。
常德
2、与单位终止劳动关系：也就是说，你已经不再隶属于某个公司或者组织，双方正式解除了劳动合同。
常德这两个条件缺一不可哦！如果你只是暂时生病休养，还没有达到“完全丧失劳动能力”的程度，或者是虽然丧失了劳动能力但仍在职，那就不能申请提取公积金啦。
常德
**三、提取流程和所需材料
常德知道了提取条件后，接下来就是最重要的部分——如何办理手续，办理流程包括以下几个步骤：
常德
准备好必要的材料
常德身份证明：身份证原件及复印件。
常德
劳动能力鉴定证明：由当地劳动能力鉴定委员会出具的结论通知书。
常德解除劳动合同证明：单位盖章的离职证明文件。
常德
其他补充材料（视地区政策而定）：例如银行账户信息、婚姻状况证明等。
常德
提交申请
常德将上述材料提交至当地的住房公积金管理中心，填写相应的申请表格，工作人员会对你的材料进行审核，确认是否符合提取条件。
常德
等待审批结果
常德一般情况下，公积金管理中心会在收到申请后的几个工作日内完成审核并通知结果，一旦通过审批，资金就会转入你指定的银行账户。
> 小贴士：不同地区的政策可能存在差异，因此在办理前最好提前咨询当地公积金管理中心，确保万无一失！
常德
**四、案例分析：小王的经历
为了让大家更清楚地理解整个过程，我们来看一个真实的案例吧。
常德
常德小王是一名建筑工人，因一次意外事故导致下半身瘫痪，经鉴定属于完全丧失劳动能力，事故发生后，他不得不离开原来的岗位并与单位解除了劳动关系，小王决定申请提取自己的公积金用于后续治疗和生活保障。
常德按照规定，他准备了所有必要材料，并向当地公积金管理中心递交了申请，经过审核，他的情况完全符合公积金完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系提取的要求，最终成功拿到了这笔钱。
> 这个例子告诉我们，只要符合条件并且材料齐全，提取公积金并不是一件难事。
**五、常见问题解答
常德Q1: 如果我不确定自己是否符合“完全丧失劳动能力”的标准怎么办？
常德
A: 可以联系当地的劳动能力鉴定委员会，申请进行专业评估，他们会根据你的实际情况给出明确的结论。
Q2: 提取金额有限制吗？
A: 在这种特殊情况下，通常是可以全额提取账户余额的，具体数额还是要看你的个人账户情况。
Q3: 能否委托他人代办？
A: 可以，但需要提供授权委托书以及代办人的身份证明文件。
常德
**六、图表说明：提取流程图
为了更直观地展示提取流程，下面是一张简单的流程图：
常德常德开始 -> 准备材料 -> 提交申请 -> 审核 -> 审批通过 -> 资金到账 -> 结束
公积金完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系提取是一项非常人性化且实用的政策，它为那些因特殊原因无法继续工作的群体提供了经济支持，真正体现了公积金制度的价值所在。
常德
常德如果你正面临类似的情况，请不要犹豫，按照本文介绍的方法去尝试申请吧！如果有更多疑问，也可以随时拨打当地公积金服务热线咨询，希望每一位朋友都能用好这笔属于自己的资金，渡过难关！
就是关于公积金完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系提取的全面解读啦！